西宁市城中区：三强化服务助力企业“开门红”

　　今年以来，城中区人力资源和社会保障局以“红领行动·惠企暖民”党建项目为载体，以“就业创业指导服务团进企业”活动为抓手，主动服务经济社会发展大局，强化助企暖企服务，助力企业高质量发展，实现首季“开门红”。

　　强化企业用工保障服务，提振发展信心。深入开展保障企业用工行动，实行“企业办公日”延伸服务模式，“点对点”“一企一策”精准为重点企业提供常态化服务，为辖区内10家重点企业解决用工2584人。以“云端求职”和“现场招聘”融合的方式开展“2023年春风行动暨就业援助月”系列招聘会5场，组织175家企业提供就业岗位497个，设立重点招聘专区，为企业和求职者搭建个性化、精细化供需桥梁，全力保障企业用工。

　　强化政策免申即享服务，增强主体活力。大力宣传22类困难行业企业缓缴失业工伤保险费政策，推进各项援企稳岗政策免申即享，为参保企业减免社会保险费412.91万元。搭建校企合作平台，开展新型学徒制培训班2期275人次，企业职工在岗培训3期115人，拨付培训补贴71.22万元，见习补贴3.6万元，增强企业发展活力。

　　强化重点群体帮扶服务，提高就业质量。扎实开展高校毕业生就业跟踪服务，有针对性地提供“1311”服务，实名制登记807人，就业721人，就业率为89.3%，拨付2023年度高校毕业生求职创业补贴1030人103万元。引导高校毕业生服务基层，实施“三支一扶”基层服务项目，今年安排20名高校毕业生到基层工作。深入开展农民工暖心走访活动，对农民工节后外出务工情况开展摸底，提供信息对接服务，引导农民工有序转移就业1997人(次)，转移收入399万元。

　　今后，城中区人力资源和社会保障局将持续落实落细各项就业创业政策，助力企业高质量发展。推进助企暖企春风行动，丰富“直播带岗”进企业、进厂区沉浸式带岗活动内容，有效缓解企业招工难问题。深入开展“就业创业指导服务团进校园”活动，为辖区高校毕业生提供职业指导、创业服务、岗位推荐、技能培训等服务，助力高校毕业生高质量就业。用好外出务工和就近就业两条渠道，开展“家门口”就业招聘活动，推进农村转移劳动力就近就地就业增收。(记者 施翔)