西宁市城中区：“党建+”硬核举措书写“就业答卷”

　　今年以来，城中区人社局党组深入贯彻落实党的二十大精神，以“红领行动·惠企暖民”党建品牌为载体，以就业提质增效行动为抓手，坚持党建与业务工作深度融合，以扎实有效的硬核举措，推动各项就业创业工作走在前作表率。

　　“党建+两个优先”，激活就业“一盘棋”。优先保障重点企业用工。结合助企暖企春风行动，党员带头开展“就业创业指导服务团进企业”活动，开展各类公共就业服务活动12场，组织493家企业提供就业岗位4650个，达成意向1267人，线上投递简历数423人；创新全过程引才服务模式，累计为11家企业解决用工5209人。优先服务重点就业群体。设置高校毕业生就业服务“打包办”、创业服务“打包办”、灵活就业“打包办”等6个服务专窗，截至目前落实灵活就业社会保险补贴3601人3032.2万元，创业担保贷款放款10人450万元，创业补贴3人3万元，高校毕业生提供档案查询8944次。

　　“党建+三项工程”，打通就业“全渠道”。援企稳岗工程。进一步压缩各项就业服务办理时限，拨付企业员工培训补贴2773人166.38万元，企业吸纳高校毕业生社保补贴及一次性奖励56人49.52万元。见习留岗工程。新设1家见习基地，在岗见习人员20人，梳理11家见习基地27个岗位发布至西宁招聘网及各级公共服务平台，落实高校毕业生就业见习补贴7人7万元。托底安置工程。为就业困难群体提供岗位推荐、技能培训、政策咨询等精准就业援助服务，对市场难以就业的困难群体进行集中安置，开发托底性公益岗位50个，已上岗24名。

　　“党建+三个聚焦”，提升就业“获得感”。聚焦技能提升行动。组织开展家政服务员、养老护理员城乡劳动力技能培训100人，广泛开展在职员工培训2250人次。聚焦作风能力建设。今年西宁评议系统录入255条，扫码评价48条，无违反评议工作纪律事项。聚焦党管人才工作。邀请30余名创新创业人才开展“才聚中区·智启新程”创新创业人才主题活动，优化区大学生创业孵化基地服务功能，为企业提供全程服务。（记者 施翔）