西宁市大通县推行“党建+1496”矛盾调解机制 大事小事“有事就了”

　　“这么多年过去了，心里的疙瘩一直解不开，今天总算放下了这桩心事。”青海大通县多林镇下浪加村村民李文林走出矛盾调处红色驿站时，舒了口气。因为土地纠纷，他和老邻居多年互不相让，村里的调处员队伍上门排查发现问题后，邀请双方座谈协商，终于消除了彼此间长久以来的隔阂。

　　这是大通县“党建+1496”（寓意“有事就了”）矛盾调解机制带来的新气象。去年以来，为健全党组织领导的自治、法治、德治、智治互融共促的乡村治理体系，大通县将党建工作延伸至乡村治理“神经末梢”，在村党支部的引领下建立一个矛盾调处红色驿站，将每周四定为“村民诉求说事日”，把婚姻家庭、邻里关系、土地纠纷等九个重点领域纳入调解范围，邀请司法公安人员、“两代表一委员”、退休老干部等“六大员”组成专兼职调解工作队，现场调解矛盾纠纷。

　　排查隐患，抓早抓小。立足群众诉求，整合公安、司法、综合执法等资源，大通县构建456个基础网格，配备网格长455名、网格员1680名，联络员289名，深入开展9个重点领域矛盾纠纷摸排，让风险隐患无处可藏。

　　化解矛盾，速战速决。村民点单、党支部书记派单、“六大员”接单、党员群众评单，在每周四的“村民诉求说事日”上，村党支部书记将遇事诉求群众、“六大员”调解工作队召集到驿站进行无偿调处，一件件矛盾纠纷当场解决，化为释然的笑容。

　　为保证事事有回音、件件有着落，大通县实行“六大员”成员包案包户调处制，按照“谁服务谁负责”原则，将每起纠纷具体落实到每个包案责任人，包调处、包跟踪、包反馈。

　　截至目前，大通县已建立起调处队伍4支，吸纳“六大员”48人，全县矛盾纠纷调处率达到99%。城关镇李家磨村还将“党建+1496”矛盾调解与“阳光村务”平台有机融合，把调解搬到线上，让矛盾足不出户就能解决。

　　如今，“1496”已成为大通群众“有事就了”的首选途径，文明和谐融洽的乡风逐渐浓厚。桥头镇老营庄村村民李得海感慨：“以往我们过不去的大事小事，现在都能解决得妥妥帖帖，贴心人变多了，邻里关系融洽了，党员群众的心更齐了！”