西宁市市直机关认真学习贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》

　　西宁市直机关工委认真学习贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，把学习贯彻过程作为检视问题、查找差距、改进工作的过程，结合“基层组织体系建设三年行动”，梳理建立清单台账，推动市直机关各级党组织和广大党员深刻领会《条例》精神实质和丰富内涵，促进机关基层组织工作全面进步、全面过硬。

　　学习宣传注重“多载体”

　　市直机关工委第一时间发出通知，对学习宣传、贯彻落实《条例》提出了明确要求：一是党组(党委)要充分发挥“头雁”作用，进行专题学习研讨，并对照《条例》规定和要求认真落实机关党建主体责任。二是各级党组织采取专题学习、党支部学习、“微党课”“微宣讲”“微测试”“主题党日”“线上与线下”相结合等多种形式学习宣传《条例》。三是要求机关党组织书记和党务干部带头“领学”“讲学”，引导广大党员干部原原本本、逐章逐条学习《条例》。同时，把学习贯彻《条例》纳为机关党组织书记、党务干部教育培训内容，在《西宁市直机关党务干部学习手册》中编印《条例》图解，发放到所属566个机关基层党组织，为全面学习贯彻《条例》提供了便利条件。截至目前，机关工委已举办各类培训班4期，培训455人次。

　　安排工作注重“任务明”

　　《西宁市关于贯彻落实〈中国共产党党和国家机关基层组织工作条例〉实施方案》出台后，市直机关各级党组织认真对照《条例》规定，检视本部门本单位机关党建工作，查找梳理在组织设置、履行职责、加强政治建设、党员队伍建设、党内民主监督、党务干部队伍建设、责任制落实等方面存在的不足和差距。针对《实施方案》提出的五大类15项任务，列出清单，建立台账，强化措施。市直机关工委对87家市直机关单位党组织进行了全覆盖督查，将督查后形成的问题清单逐一反馈，并提供整改的措施建议，确保《条例》各项规定落到实处，推动机关党的建设高质量发展。

　　贯彻落实注重“双结合”

　　市直机关工委把学习贯彻《条例》与贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》结合起来，加强监督检查和指导，及时总结经验、选树典型、改进不足，推动形成贯彻落实《条例》的长效机制。扎实推进“基层组织体系建设三年行动”，围绕“党建引领+”体系建设，加强党支部标准化规范化建设和支部“堡垒指数”考评。在此基础上，选树13个有特色有亮点、可复制可推广的示范党支部，作为党支部书记示范培训班现场教学点。加大对行业主管部门抓本行业本系统党建工作责任落实的指导督促，开展国有企业党建质量提升专项行动，制定出台离退休党支部标准化规范化建设标准，建立国有企业、“两新”组织党组织书记抓党建责任清单，并将工作情况纳入上级党组织书记责任清单。