大通县纪委办党支部

县纪委办党支部共有23名党员干部。近两年来，县纪委办党支部以“四抓四促进”为抓手，积极打造四型党组织，形成了党建工作和业务工作互相促进、协调发展的良好局面。2013年、2014年、2015年连续3年在全市党风廉政建设责任制考核中被评定为优秀。2013、2014年度被县委、县政府评为实绩突出领导班子。2010-2011年度、2012-2013年度、2014-2015年度连续3次获市级文明单位称号。2015年获县级创建民族团结进步先进区示范机关称号。在全省率先开展的落实党委主体责任运用监督执纪“四种形态”从严管党治党试点工作得到了省委和省纪委的充分肯定，为全省推行“四种形态”从严管党治党工作提炼了可复制、可推广的经验。

抓学习 促进素质提升

一是始终坚持领导班子带头学习制度和月例会制度，通过组织观看教育片、理论宣讲、学习讨论、专题辅导、集中讨论等多种形式，做到了学习时间、内容、人员“三落实”。不断丰富点将台内容，及时学习传达中央和省市县重要文件精神，进一步提高班子成员的理论素质和决策能力。积极开展“学党章、遵党章”、学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》活动，强化理想信念教育，提升了党员干部的宗旨意识和服务意识。二是不断强化教育培训。每年派出党员干部到中纪委培训中心和中山大学等学校，参加有关部门组织的政治理论和业务知识学习培训，并组织委局党员干部到青海省反腐倡廉警示教育基地等地参观，进行警示教育和爱国教育，教育培训率达95%以上。每年举办纪检监察干部培训班，不断提升纪检监察干部的业务能力和素质，为开展执纪审查工作提供有力保障。

抓服务 促进作风转变

作风建设是党的建设的重要内容，也是纪委的重要职责之一，作为纪检监察机关更要带头转变作风。一是积极开展“走访、下访、接访、联访”等活动，变接待群众上访为干部下访，变被动工作为主动服务。县纪委常委每人负责承包一个片区，积极为包联片区乡村两级超前化解矛盾、办实事、解难事，密切了纪检监察干部同基层群众的关系，树立了纪检监察干部的良好形象。二是广泛开展走访慰问老党员、困难党员和“城乡支部结对帮扶和党员爱心捐款”等系列活动。近两年来，为结对帮扶的极乐乡宗阳村党支部帮扶资金10000元，开通了250多户农户的联通信息平台。为联点的桥头元朔社区党支部提供帮扶资金10000元，为逊让乡塘坊村提供精准扶贫帮扶资金5000元，为城关镇西门村、新庄镇拦隆村分别帮扶美丽乡村建设资金5000元。为青林乡柳林滩村党支部帮扶资金10000元，解决了村级党员教育培训桌椅短缺的问题，支部17名党员对该村15户贫困户进行了扶贫结对帮扶。广泛开展爱心捐款活动和“两节”期间送温暖活动，并结合“在职党员进社区”活动，经常组织在职党员到元朔社区开展帮扶慰问活动，累计帮扶资金2.7万元。

抓创新 促进“三转”工作

一是转职能，突出主业攥紧拳头。全面清理纪检监察机关参与的各类议事协调机构，进行内设机构调整，使机构设置、人员配置进一步向查办案件和执纪监督工作倾斜。强化对乡镇和部门纪委的指导，突破基层纪委前些年零办案的局面。探索开展“协作区+项目单位”办案模式。全县20个乡镇划分为四个片区，在县纪委常委领导下开展党员干部问题线索的调查工作。二是转方式，源头防腐抓早抓小。正确把握运用监督执纪“四种形态”，强化纪律审查。开展廉洁从政“七个一”、“守纪律、讲规矩、做表率”主题教育宣传月活动，编印下发《党员干部违纪违法典型案例汇编》、组织全县科级以上领导干部到省、市反腐倡廉警示教育基地和爱国主义教育基地参观，充分发挥“一品两团五平台”(一品：“北川清风”廉政文化品牌;两团：廉政文化宣讲团、艺术团;五平台:廉政文化示范点、大通纪检监察网站、手机廉政短信、廉政账户、微信平台)廉政文化宣传格局优势，筑牢党员干部的拒腐防变思想道德防线。打造廉政文化示范点，用示范点带动和引领廉政文化氛围。组织开展了“不作为、不担当、乱作为”等系列专项整治活动，抓住元旦、春节、端午、中秋等重要节点，加大明察暗访和集中检查力度。积极开展窗口单位标准化、规范化服务示范点评选活动，推动全县作风建设持续好转。三是转作风，抓自身建设。强化对纪检监察干部的日常教育监督管理，严格执行西宁市纪检监察干部“六坚持、六不准”行为规范，制定《纪检监察机关干部管理暂行办法》，健全干部选拔任用机制和管理机制，始终做到严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。

抓和谐 促进文化建设

一是规范制度落实。不断加强党支部制度建设，健全了“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、党员学习培训等一系列制度，促进党内生活制度化、规范化、常态化。二是积极开展机关各类文体活动。关心党员干部的生活，组织开展羽毛球、乒乓球等全民健身活动，积极组队参加县直属机关工委组织的篮球赛、登山等活动，进一步丰富机关党员干部文化活动，使党员在参与中锻炼身体，在参与中增强集体荣誉感，提升党组织的凝聚力。三是实施党员关爱活动。密切关注党员的学习、工作和生活，急党员之所急，解党员之所难，从各方面关心党员、帮助党员，切实维护党员的合法权益。坚持“五必访”制度，积极开展党内走访慰问工作，切切实实让党员干部感受到党组织的关心和温暖，激发机关党员干部干事创业的积极性和创造性，关心和热爱集体，爱岗敬业，敢于担当，在和谐的集体中发光发热，致力全县纪检监察工作上台阶、上水平。