把党纪学习教育成果转化为推动发展实绩实效

　　党纪学习教育开展以来，我市精心谋划部署、统筹推进落实，精准指导企业开展党纪学习教育，不断提升警示教育实效，推动广大党员干部自觉把党规党纪转化为日常习惯和自觉遵循，把党纪学习教育成果转化为推动发展、服务群众的实效，以严明纪律引领和保障企业高质量发展。

　　抓细抓实深入学

　　紧扣主线、精准施策，确保党纪学习教育全覆盖、见实效。

　　党纪学习教育开展以来，我市始终坚持注重分类指导、全面铺开，扎实推动企业党纪学习教育进支部、进车间班组等，确保党纪学习教育走深走实。坚持以训助学、因岗施教，把《条例》纳入党员教育培训范围，贯通党章党规党纪、党风廉政和警示教育，推动党员、干部把他律要求内化为自觉行动。

　　西宁市经济技术开发区投资控股集团有限公司坚持“两手抓两促进”，主动“点单”，邀请市委党校讲师为全体党员上门辅导解读《条例》，着力把学习党纪的过程转化为锤炼党性、强化担当、提升本领的过程，以党纪学习教育为契机，全力做好2024年度资产盘活和债权清收工作。

　　西宁房地产集团有限公司各基层党组织采取“每周一个典型案例、每月一个学习主题、每季一个学习专题”的方式开展学习，紧扣“六大纪律”围绕如何遵守纪律要求、推动作风建设向纵深发展，组织领导干部和党员根据分管工作和岗位，开展学习讨论。

　　青海海源绿能有限公司党支部开展“班前党纪十分钟”交流研讨活动，由支委、党小组长、班长等领学党纪内容，班组成员交流分享学习体会，并根据各业务实际情况进行深入交流探讨，每个轮班班组接力探讨，使党员干部的遵纪意识不断增强，有效促进了非公企业凝聚力和向心力。

　　以案为鉴深度学

　　用好案例、抓好典型，教育引导党员、干部知敬畏、守底线。

　　我市坚持上下联动、整体发力，聚焦重点关键，梳理国有企业关键岗位82个、集中排查遵规守纪方面存在的薄弱环节19个。市属国有企业以观看警示教育片为契机，拓展深化以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责，以身边事长鸣警钟，以更高站位抓好以案明纪促学。

　　西宁（国家级）经济技术开发区深度挖掘案例资源，收集39个案例编印《开发区违纪违法案例汇编》，用好“活教材”，组织党员干部采取阅读违纪违法典型案例、忏悔警示录、参观警示教育基地等方式，从中吸取教训、引以为戒、自重自省。

　　西宁产业投资运营管理集团有限公司在建立领导班子成员对集团本部及子公司6个党支部党纪学习教育全覆盖包联的基础上，先后组织中层以上党员干部赴警示教育基地接受现场教育、旁听职务犯罪庭审等开展教育。扎实开展群众身边不正之风问题集中整治，对2名中层管理人员违规问题作出处理，持续释放“严”的基调。

　　西宁文化旅游发展投资有限公司通过组织观看警示教育片，通报我市及国企系统部分违纪违法典型案例，以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责。同时，结合“清风文旅”廉洁文化建设工作，教育引导党员、干部严格遵守各项纪律规矩，筑牢“三不腐”思想堤坝。

　　融入日常经常学

　　统筹资源、丰富形式，有效推动全市企业严纪律、转作风。

　　党纪学习教育开展以来，各企业坚持把自己摆进去，把职责摆进去、把工作摆进去，通过一对一指导、面对面培训、点对点帮促，推动纪律意识、规矩意识深植企业党员干部心中，落实在工作中，用党纪学习教育成效助推企业各项工作迈上“新台阶”、跑出“加速度”。

　　青海中利光纤技术有限公司党支部深化党纪学习教育成果，精心组织活动，设立生产车间“党员示范岗”，发挥党员的先锋模范带头作用，用党纪学习教育让公司党员凝聚力再增强、向心力再聚集。同时，积极参加东川工业园区组织的“党建联盟”主题活动，与党建联盟成员单位深度交流，让党建联盟理论联学、活动联办、阵地共享、发展联动、治理联谋与党纪学习教育各项工作同频共振、同向发力，进一步推动公司党员党纪学习教育再深化、再实化、再内化。

　　西宁经济技术开发区国有资本投资运营有限公司坚持边学习边排查边解决问题，把“学”“思”“行”相结合，开展公司本部岗位风险排查防范工作，引导党员干部结合工作“知道岗位职责、知道风险所在、知道违规后果”，用知责、知险、知止的“三知”检验党纪学习教育成果。梳理关键岗位18人，排查风险点42个，制定防范措施50条，修订规章制度4项。

　　西宁城市投资管理有限公司结合主责主业，从政治监督、廉洁教育、财务管理等方面，深刻反思经常提、经常改又反复出现的薄弱环节，围绕加强财务内控体系建设，制定《成本核算制度》《财务会计分析制度》。聚焦攻坚克难重点任务，在城北客运站建设液冷超级充电站，在城西客运站建立梦幻夏都自驾车营地。（记者 施翔）