西宁市大通县教育局：助推党员教育焕发新生机

　　西宁市大通回族土族自治县教育局党组积极探索党员教育管理模式，统筹调度、整合资源、拓宽渠道，在丰富学习形式上求突破，在推进教育培训全覆盖上下功夫，通过因材施教、丰富载体、关心关爱等措施，助推党员教育焕发新生机 。

　　因材施教，让党员培训“有精度”。由学校各级党组织书记牵头，建立“1+N”结对帮扶联系制度，分别为142名新入党教师明确118名老党员作为结对联系人。抓住“关键少数”，高度重视党员领导干部作用发挥，以支部为据点，延伸培养教育触角，充分发挥党支部培养教育党员的功能，以“三会一课”、党员活动日、冬春季党训班为抓手，常态化、制度化、阵地化开展党员教育培训，增强学习的实效性。近两年开展校长、书记培训255人次，校长队伍干事创业能力得到不断提升。

　　丰富载体，让学习教育“有力度”。全县教育系统各级党组织不断创新学习载体，通过微党课、制作专栏、微视频、观看专题片、开展社会实践等形式多样的活动，把深化党史学习教育和“我为群众办实事”实践活动紧密结合起来，组织党员骨干教师组建党的政策理论宣讲队，结合教育实际，开设“校园课堂”，定期开展理论学习教育，切实将党的理论成果转化为推动工作的强大动力。

　　关心关爱，让党内活动“有温度”。利用重要节日节点，常态化为党员过“政治生日”，组织开展“忆峥嵘话初心”主题党日、重温入党誓词、分享入党初心等活动，增强党员荣誉感、责任感、归属感。以七一、春节等重大节日为契机，走访慰问生活困难党员、老党员、优秀党务干部等1221人，切实让党员感受到情感上的关怀、生活上的关爱。（大通县教育局）